Prosessi

Selkeä polku oikealle tekijälle

Rekrytointi ei ole sattumaa. Tässä viisi vaihetta, joiden kautta löydämme yhdessä sopivan henkilön — ilman raskasta byrokratiaa.

  1. 01

    Tarvekartoitus

    Käymme yhdessä läpi millaista henkilöä etsitte: rooli, osaaminen, tiimi ja kulttuuri. Kuuntelemme tarkasti — tämä on rekrytoinnin tärkein vaihe.

  2. 02

    Ilmoitus & kanavat

    Kirjoitamme houkuttelevan työpaikkailmoituksen ja julkaisemme sen sopivissa kanavissa. Hyödynnämme myös omat verkostomme.

  3. 03

    Esikarsinta

    Käymme hakemukset läpi, pisteytämme ne kriteerien mukaan ja koostamme selkeän shortlistin parhaista ehdokkaista.

  4. 04

    Haastattelut

    (Plus & Räätälöity) Haastattelemme parhaat ehdokkaat ja arvioimme sopivuuden tehtävään sekä tiimiinne.

  5. 05

    Valintatuki

    Esittelemme ehdokkaat selkeillä yhteenvedoilla ja autamme lopullisessa päätöksessä. Olemme tukenanne myös tarjousvaiheessa.

Aloitetaan muutamassa päivässä

Useimmat toimeksiannot pääsemme käynnistämään 1–3 arkipäivän sisällä yhteydenotosta.

Aloita rekrytointi →